岗位描述：
岗位职责：
1、根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划，开拓、维护目标市场和完成销售指标；
2、维护已有的渠道，帮助渠道协调内外部工作关系；
3、同行企业信息的收集与分析，包括新品上市推进、价格、销量、市场占有率分析等信息,根据变化的市场状况和公司的业务方向快速做出积极反应；
4、对负责所辖区域的销售人员管理工作，对下属工作进行评估指导，向公司提交人员任免和奖惩的建议；
5、每周对市场上的销售状况进行总结分析，及时解决出现的销售问题；
6、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科学历，专业不限；
2、男女不限，形象气质俱佳，沟通能力，适应能力强；
3、吃苦耐劳，性格开朗，有责任心和耐心；
4、有一年或一年以上的相关工作经验；